Karrieretag Familienunternehmen

Um die hohe Qualität sicherzustellen, gibt es eine Auswahl und Begrenzung sowohl der ausstellenden Firmen, als auch der Kandidaten. Der Karrieretag Familienunternehmen ist eine Spezial-Messe, die auf „Hidden Champions“ und Familienunternehmen fokussiert. Durch die Einlieferung des Kurz-Lebenslaufs schon im Vorfeld des Messetags findet bereits ein Screening durch die teilnehmenden Unternehmen statt. So können die Interviews und Gespräche zielgerichtet und effizient ablaufen, ohne jedoch das „Stöbern“ und „Neuentdeckungen“ zu verhindern.
Der Inhaber bzw. Geschäftsführer selbst kennt besser als jeder Mitarbeiter seine Strategie und hat die beste Vorstellung, mit wem er sein Unternehmen in die Zukunft führen möchte. In manchen Fällen haben Unternehmer auf dem Karrieretag auch schon Mitarbeiter eingestellt, die zu einer Strategie passten, die der Unternehmer erst in ein bis zwei Jahren umzusetzen gedachte. Davon konnte kein Personalverantwortlicher wissen und dieser hätte auch nicht die Entscheidungskompetenz gehabt, einen Mitarbeiter „vom Fleck weg“ und nicht passend auf eine offiziell ausgeschriebene Stelle einzustellen.